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教 育 培 训

1、根据企业及员工个人发展需要,公司常年组织各类一二级培训班,满足员工日常工作学习需求,不断提升员工个人综合素质。

2、联合北京航空航天大学、南京航空航天大学、西北工业大学、厦门大学等国内知名高校,组织开展EMBAMBA、工程硕士等人才的在职培养工作,为员工提供在职深造机会。

3、积极选派优秀青年参加国家、中航工业出国留学计划,为员工提供高层次成长发展平台。

 4、职业发展

公司的岗位设置按照工作任务性质划分为四大序列,分别为研发序列、制造工艺序列、专业技术序列、综合管理序列,员工可在序列内纵向晋升,也可在序列之间横向流动。公司不定期发布内部空岗招聘公告,对考核合格的可在公司内部进行流动。

 

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